Lavoro

Il Welfare Aziendale che incentiva il tempo libero

Federico Isenburg

Le imminenti vacanze estive aprono spazio a qualche riflessione su come impiegare utilmente il proprio tempo libero. Anche in questa circostanza possono però venire in aiuto dei lavoratori dipendenti il welfare aziendale e i servizi dedicati al mondo leisure

Quando il Welfare Aziendale significa... famiglia

Federico Isenburg - @fisenburg

Quando si parla di welfare aziendale si pensa spesso ai soli possibili benefici di natura economica, ma altrettanto importanti sono tutti quei servizi che aiutano il dipendente a migliorare la qualità della propria vita lavorativa, influendo positivamente sul worklife balance
 
 

Scioperi selvaggi e servizi pubblici: nuove regole o precettazione

Walter Galbusera

L'ultimo venerdì nero dei trasporti ha dimostrato una volta di più l'inadeguatezza delle regole attuali sull'esercizio del diritto di sciopero nei servizi pubblici: o si cambia limitando il potere dei "sindacatini" attraverso un referendum preventivo dei lavoratori o resta solo la precettazione

Al via il lavoro agile

Leonardo Comegna

Due gli obiettivi, incrementare la produttività e agevolare la conciliazione dei tempi di vita privata e lavoro: le misure in materia di smart working contenute nel cosiddetto "Jobs Act degli Autonomi"
 
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