Fondo Byblos seleziona un soggetto per attività di Risk Mapping (Direttiva IORP II e Gestione del Rischio)
Le offerte dovranno pervenire entro le ore 18.00 del 31 luglio 2020
Il Consiglio di Amministrazione di del Fondo Byblos, Fondo pensione complementare per i lavoratori delle aziende esercenti l'industria della carta e del cartone, delle aziende grafiche ed affini e delle aziende editoriali, nel rispetto della previsione normativa di cui allart.5 ter del D. Lgs. 252/02, modificato dal recepimento della Direttiva 2016/2341, nella previsione di dotarsi di un sistema di governo che assicuri una sana e prudente gestione dellattività con una struttura organizzativa trasparente e adeguata ha deliberato, in data 22 giugno 2020, di procedere alla selezione di un soggetto a cui affidare una consulenza finalizzata, da un lato, allimplementazione di un sistema organico di gestione dei rischi, che mappi i rischi che interessano il Fondo ed individui le procedure necessarie per la loro gestione e dallaltro a supportare il Fondo -in via continuativa - sul tema della nuova Funzione di Gestione del Rischio.
Il Fondo Pensione procederà alla valutazione delle offerte pervenute, nellambito della quale si riserva di effettuare colloqui di approfondimento con i candidati. Il Fondo potrà richiedere ai soggetti candidati eventuali chiarimenti ed integrazioni della documentazione trasmessa. Il Fondo in esito alle valutazioni, tramite apposita deliberazione da parte del Consiglio di Amministrazione, a suo insindacabile giudizio, sceglierà il candidato aggiudicatario dellincarico dandone comunicazione allo stesso. La proposta contenente anche lofferta economica per lo svolgimento delle attività oggetto di selezione dovrà essere trasmessa in via telematica al seguente indirizzo di posta elettronica certificata fondobyblos@pec.notificafacile.it e loggetto dovrà riportare la dicitura Selezione di un soggetto a Supporto della nuova Funzione di gestione del Rischio introdotta dalla Direttiva IORP II entro il 31 luglio 2020 alle ore 18:00.
22/6/2020